Задача

Налаживание и укрепление бизнес-коммуникаций руководителей дочерних компаний с целью оптимизации повышения эффективности бизнес-процессов ГК.

Создание положительного и финансово-стабильного имиджа компании.

Укрепление и повышение эффективности горизонтальных и вертикальных коммуникаций в компании.

Повышение лояльности и вовлеченности команды.

Демонстрация масштаба бизнеса – building pride.

Проверка эффективности event, как основного инструмента для живого общения между руководителями компаний.

Решение

Организовать летнее мероприятие в формате яркого фестиваля на одном из московских пляжей.

Воссоздать атмосферу французко-итальянского побережья, чтобы подчеркнуть статус компании и специфику выбранной площадки, расположенной в заповедной зоне на берегу реки. <

Инструменты

Фантастический цветочный корабль, пришвартованный возле главного входа на площадку не имеющий аналогов в России.

Фестивальные активности и развлечения.

Бизнес-успех корпорации был символизирован трассой успеха, которая визуализирована через аквабайк шоу с участием чемпионов России по экстремальным видам спорта.

Шоу программа с сотрудниками компании АФК «Система», основанная на репертуаре известных французских и итальянских исполнителей.

Проведение церемонии награждения самых социально-ответственных компаний АФК «Система» и награждение лучших волонтеров корпорации.

Запуск воздушных шаров в небо с пожеланиями дальнейшего процветания корпорации.

Чтобы подчеркнуть масштаб и единство дочерних компаний корпорации, был организован массовый танцевальный флешмоб, в котором приняли участие не только сотрудники АФК «Система», но и сотрудники всех компаний корпорации, не зависимо от географии бизнеса при помощи видео технологий.